Cum de a scrie o autobiografie să funcționeze corect
De multe ori, atunci când se aplică pentru un loc de muncă pe lucrătorul este rugat să dea un neobișnuit, pentru mulți solicitanți, documentul - o autobiografie. Pentru a garanta un birou de recepție, trebuie să întocmească acest document, cu respectarea anumitor reguli.
Ce este autobiografia
Ca parte a biroului moderne, documentul furnizat angajatului sau solicitantului pentru postul vacant personal.
În general, acesta este un document specific, care, în multe organizații este o parte obligatorie a dosarului personal al membrului personalului. Este o chestiune privată trebuie să fie în mod necesar stabilite și păstrate trebuie să-l în departamentul de personalul organizației.
Autobiografia - o declarație a angajatului într-un singur document toate evenimentele importante care au avut loc în viața lui. Toate prezentarea în același timp, ar trebui să fie înregistrate în ordine cronologică.
Documentul ar trebui să enumere principalele evenimente ale activității umane:
Nu uita că, în autobiografia sa este necesară pentru a specifica evenimentele pozitive.
specialist în servicii de personal, pune mâna pe acest document, se poate utiliza toate datele de la acesta pentru a determina care candidat pentru postul vacant este cel mai potrivit pentru a îndeplini funcțiile de locuri de muncă. În plus, tehnicianul poate folosi autobiografiei pentru a crea un portret psihologic al omului. Acest lucru este valabil mai ales pentru document, care a fost tras de mână.
Din aceste motive ar trebui să fie luate la elaborarea unui astfel de document foarte serios.
autobiografie, spre deosebire de CV
În ambele documente, atât în rezumat și în autobiografia sa, ar trebui să conțină o anumită listă de date.
De exemplu, aceste informații includ:
- Numele complet.
- Data completă a nașterii.
- Toate educația primită.
- Întreaga experiență profesională.
Acesta este motivul pentru care cei mai mulți oameni vin să se întrebe de ce unii angajatori facă distincția între aceste concepte și sunt rugați să ofere locuri de muncă, atât în același document.
Care este diferența dintre cele două documente:
- CV-ul este o lungă listă de fapte uscate, care ne permit să oferim nu numai informații generale despre ei înșiși, dar, de asemenea, să se arate ca un expert competent.
- Autobiografia. dimpotrivă, dă o persoană o mare oportunitate. Potrivit angajatorului său va fi, de asemenea, posibilitatea de a trage o concluzie cu privire la modul în care sunt om versatil și onest. Este important să se asigure că nu au existat anulări între cele două documente. În această situație, angajatorul va fi în măsură să concluzioneze că este încercarea de a obține un om necinstit loc de muncă.
Solicitarea autobiografie
Autobiografia pot fi necesare în mai multe situații:
1. Dispozitiv de lucru
Cel mai frecvent caz este atunci când o persoană este rugat să facă o autobiografie - un dispozitiv pentru a lucra. Cel mai adesea acest lucru este necesar pentru dispozitivul de la organul de stat, precum și o varietate de societăți comerciale mari. În primul caz documentul este cel mai adesea necesar pentru a personalului pe deplin cazul funcționarului public, de exemplu, nici o valoare cheie, autobiografia o întâlnire cu persoana în poziția dorită va fi.
Dar, în al doilea caz, cu privire la modul acest document a fost compilat corect, va depinde în mod direct de primirea poziției dorite. Dacă autobiografia va fi redactată corect, candidatul nu poate conta pe obtinerea post. De aceea, atunci când se aplică pentru un loc de muncă ar trebui să se acorde o atenție deosebită ei și te prezinți în cea mai mare avantaj. Noul departament de personal de specialitate de locuri de muncă poate învăța orice noi informații cu privire la identitatea candidatului pentru postul, precum și viața lui.
Prin urmare, este necesar să se acorde atenție instrucțiunile de punctele lor forte, punctele slabe și preferințele. În elaborarea autobiografia sa în valoare de dificil de a prezenta toate informațiile despre viața sa, este de asemenea important să se acorde o atenție la modul în care aceasta se întâmplă este o declarație de informații despre tine. În cazul în care autobiografia există erori gramaticale, nu va fi ați descrie partea pozitivă. Aici, pentru cadrele nu va face nici o diferență ceea ce este scris în text, cel mai important lucru este faptul că are o mulțime de erori.
2. Admiterea la instituția de învățământ
O altă opțiune, în care aveți nevoie pentru a oferi un curriculum vitae - admiterea în instituția de învățământ. În momentul de față, acest document este necesar doar într-un număr mic de instituții de învățământ, dar popularitatea sa este în creștere în fiecare an. Este o atenție deosebită merită acordată ceea ce va trebui să fie un astfel de specialist a documentului de la primirea documentelor. Prin urmare, este cel mai bine pentru a găzdui aproximativ imagina ceea ce se poate specifica în pregătirea autobiografiei sale.
Cerințele de bază pentru scrierea o autobiografie în ocuparea forței de muncă
Un astfel de document trebuie să fie extrase din prima persoană și includ următoarele elemente:
- Numele complet, data și locul nașterii. Toate informațiile necesare pentru a specifica maxim detaliu.
- În continuare, trebuie să lista toate părinții și rudele apropiate, de asemenea, merită să subliniem numele complet, data nașterii și a relației.
- Următorul pas - a scrie o educație pe care ați primit-o. O atenție deosebită trebuie acordată datelor - este necesar să se prescrie nu numai atunci când a început să studieze la orice instituție de învățământ, dar când sa terminat. În același stadiu ar trebui să indice informații despre toate ceremonia sa, care a fost primită de către dumneavoastră în timpul studiului. Dacă ați fost primit de formare în străinătate, de asemenea, trebuie să subliniez acest lucru în pregătirea autobiografiei sale.
- Un alt punct important - să furnizeze informații cu privire la activitatea lor. O atenție deosebită trebuie acordată pe direcția de perioade de timp în care executarea lucrărilor. De asemenea, în această etapă trebuie remarcat toate realizările sale în cariera sa.
- Apoi, trebuie să specificați locul actual de muncă.
- După ce a descris lucrarea sa, ar trebui să acorde o atenție la starea civilă, și locul de reședință permanentă.
- Etapa finală - pentru a atașa fotografia după autobiografia sa, pentru a pune sub semnătura și data întregii acestui document.
În plus, există o listă de informații suplimentare pe care le puteți specifica, de asemenea, în autobiografia sa.
Uneori, aceste informații sunt necesare în departamentul de personal, astfel încât acestea vor trebui să indice în orice caz:
- Informații despre soțul dumneavoastră.
- Informații cu privire la copii, data plină de naștere și de gen.
- Informații despre locul serviciului militar.
- Date despre faptul daca o femeie în concediu de maternitate, și după cum a trecut.
- Nu există probleme cu legea.
- Informații cu privire la realizările și premii.
La completarea necesitatea de a nu prezinte nici standarde specifice, ca nici o formă pentru aceasta nu există. Cea mai importantă cerință care trebuie îndeplinite în pregătirea unui astfel de document - onestitate. La urma urmei, angajatorul este important să fie conștienți de potențiali angajați lor doar informații corecte, în caz contrar, atunci aceasta poate duce la probleme mari pentru ambele părți.
Descarcă probă autobiografia pentru ca dispozitivul să funcționeze în format MS Word.
Nuante desen autobiografie pentru ocuparea forței de muncă
Ar trebui să menționăm, de asemenea, faptul că nu există cerințe precise pentru elaborarea autobiografie nu există. Mai precis, ele nu oferă nici o lege, nici industria de personal. Prin urmare, trebuie să fie o autobiografie concentrându-se doar pe câteva nuanțe de bază, de exemplu, puteți utiliza regulile generale pentru a scrie o scrisoare de afaceri.
Lista de astfel de nuanțe:
- Documentul nu trebuie să fie voluminoase. Ar trebui să încerce să fie cât mai concis autobiografia atunci când compilarea pentru ca dispozitivul să funcționeze. Valoarea maximă a întregului text nu trebuie să depășească una sau două pagini de text. După cum arată practica, lucrări prea mari scrise mai multe pagini de text tipărit, nu va permite angajatorului de a crea o impresie pozitiva pe un potential angajat. Cel mai adesea, acest lucru duce la efectul opus.
- Toate informațiile furnizate în orice caz, nu trebuie să conțină nici o eroare. Tot textul ar trebui să fie stabilite în stilul obișnuit de afaceri. La citirea unui document întocmit de către specialist HR sau angajatorul va acorda o atenție nu numai la ceea ce este scris în textul propriu-zis, dar, de asemenea, cu privire la modul în care toate acestea au fost scrise. Din acest motiv, ar trebui să se acorde o atenție specială în vorbire alfabetizate. Acest lucru va oferi un fel de puncte suplimentare care vă va permite să se arate într-o lumină favorabilă la un potențial sef.
- Toate evenimentele, care sunt menționate într-o autobiografie structurată, trebuie să meargă în ordine cronologică. Adică, toate gândurile noastre trebuie să fie exprimate în cea mai logică și în secvența corectă. Astfel, în orice caz, nu poate fi imediat după mențiunea grădiniței, scriind despre munca lui. Pentru a începe este de a oferi informații cu privire la școală, precum și formarea lor în învățământul superior. Dacă se dorește, puteți începe să-ți spun despre toate cariera mea, și apoi trece la descrierea formării sale.
- Toate informațiile trebuie să fie neapărat adevărat. În cazul în care orice fapte incorecte sau inexacte vor fi incluse în document, atunci acesta poate afecta pentru o poziție dorită sau pentru a atinge alte scopuri. În plus, aceasta nu vă permite să creați o reputație de afaceri excelentă, care este de asemenea important.